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通胀率低 法国企业打算2015年涨薪2%
《费加罗报》披露了Altedia事务所的一项调查，对法国人来说是难得好消息：法国企业打算2015年上调工资2%，与2014年相近。鉴于目前的通胀率很低，这无疑提高了购买力。这个数字与Deloitte事务所9月初公布的数字相仿，特别是与企业对元月份的预测数相仿。
不同事务所公布的工资涨幅预测介于2%到2.5%之间。但由于2015年的通胀率只有1.1%（政府预测0.9%），显然理论购买力将进一步提高。私企员工会很高兴，但公立部门员工的工资指数点2015年应继续冻结。从现在起到2017年工资总量只增0.3%，低于通胀率。
今年报酬总涨幅低于2013年：管理干部涨0.7%（2013+1.1%），其它工种涨1.1%（2013+1.3%）。但2014年以个人业绩名义发放的红包，干部维持在1.8%，非干部类增加了1.4%，超过2013年。69%的干部2014年个人业绩报酬增加，而这个比例在非干部类员工中只有53%。
至于分红，半数受访企业称将增加，16%将减少，36%维持现状。非干部类平均获得1500欧元，干部2100欧元。
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